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公司党委学习贯彻省属国有企业党的建设工作座谈会精神

字号: [ ]时间:2018-12-26    阅读:    来源:华远陆港集团

12月25日,公司党委书记、董事长武强主持召开党委扩大会议,学习贯彻省委常委、省纪委书记、省监委主任任建华在省属国有企业党的建设工作座谈会上的讲话精神,研究公司贯彻落实措施。公司班子成员,党委相关部门负责人参加了会议。

武强指出,公司各级党组织要深入贯彻习近平总书记“两个一以贯之”的重要论述,深刻领会任建华书记的讲话精神,按照新时代党的建设总要求,全面推进公司党建工作再上新台阶。一要坚持以党的政治建设为统领,把旗帜鲜明讲政治的要求全面融入各项工作。自觉尊崇党章,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,严守政治纪律和政治规矩,牢树“四个意识”,践行“两个维护”,始终做政治上的“明白人”。二要始终把思想建设摆在突出重要位置,补足精神之钙、筑牢思想之基。牢牢抓住党性教育这个核心,上好党史教育必修课,讲好革命先烈奋斗史,着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。强化理论武装,创新学习形式,切实用党的科学理论武装党员干部、教育职工群众。三要突出政治功能和组织力,着力加强组织体系建设。认真贯彻公司党委“三基建设”三年实施方案,在去年解决突出问题、初见成效的基础上,持续用力,做到热度不减、力度不减、投入不减,实现“两年不断深化拓展、显著改观”的目标。加强基层党组织书记队伍建设,推进党支部标准化、规范化建设,把党的组织延伸覆盖到车间班组、经营网点、项目工地、服务窗口,确保企业基层党组织充满生机和战斗力。四要突出德才兼备、以德为先、任人唯贤,着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。坚持好干部标准,突出政治标准选人用人,建立健全素质培养体系、知事识人体系、选拔任用体系、从严管理体系和正向激励体系。坚持党管干部及市场化选聘并举,完善与现代企业制度相适应的选人用人机制,注重培养用好本单位成长起来的优秀干部,加大优秀年轻干部培养选拔力度。全面实施人才强企战略,大力培养引进经济转型升级亟需的领军拔尖人才,最大限度地激发人才创新创造创业活力。五要重新整装再出发,持之以恒正风肃纪。深入落实中央八项规定实施细则精神,紧紧抓住当前比较突出的形式主义、官僚主义变种反弹问题,打好作风建设持久战。紧盯“关键少数”,紧盯工程建设、招投标等重点领域和关键环节,严肃查处、绝不手软。健全权力约束机制,强化内部流程控制,推进纪检、巡视、审计、监察“大监督”格局建设,不断强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不想腐的自觉。六要抓好党建责任制,夯实管党治党政治责任。压实主体责任,推动各级组织统筹规划党的建设,坚守党建“主阵地”,种好党建“责任田”,强化所属基层组织党建工作指导。压实班子责任,每名班子成员都要时刻牢记第一身份是党员,第一职责是为党工作,切实履行好“一岗双责”,确保业务延伸到哪里,党建责任就深入到哪里。用好考核评价“指挥棒”,持续抓好党建工作责任制年度考核这个制度化常态化的有形抓手,以追责问责强化党建责任落实。

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